testimonial

Helena Schuengel

Waarom vindt u/Nieuwzorg een meer op skills georiënteerde arbeidsmarkt belangrijk?

“Nieuwzorg levert al 8 jaar met veel succes zij-instromers voor de Zorg. Zij-instromers hebben een werkverleden waarbij zij al een aantal skills opgedaan hebben. Wij kijken of deze skills ook passen in de nieuwe functie. Veel mensen realiseren zich niet dat zij in hun persoonlijke leven ook skills aanleren die voor werk gebruikt kunnen worden.”

Hoe draagt u/Nieuwzorg bij aan een op skills gerichte arbeidsmarkt?

“We selecteren zij-instromers voor de zorg en apotheken op basis van eerder verworven skills. Vervolgens kijken we of de skills passen bij de taken van de nieuwe baan.”